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致全市民办教育机构的公开信

日期:2026/7/1 17:53:24 来源:民办教育协会 浏览:5

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全市各民办学校、民办培训机构及全体民办教育工作者:

       为深入贯彻落实国家、省、市关于民办教育规范发展、提质增效的工作部署,全面落实立德树人根本任务,持续净化我市民办教育生态,推动全市民办教育行业健康、有序、高质量发展,树立盐城民办教育良好品牌形象,盐城市民办教育协会向全市各民办教育机构郑重发出倡议和呼吁:

    一、坚守教育初心,坚定正确办学方向

       各民办教育机构要始终坚持社会主义办学方向,全面贯彻党的教育方针,牢记“为党育人、为国育才”使命,将立德树人贯穿教育教学全过程。坚决摒弃功利化办学倾向,坚守教育公益属性,立足盐城本地教育发展规划,贴合区域学生成长需求和民生教育期盼,自觉把办 学育人工作融入全市教育高质量发展大局。严格遵守教育法律法规和行业准则,自觉接受教育行政部门监管、社会群众监督,做到依法办学、诚信办学、规范办学,杜绝违规招生、虚假宣传、超前教学、超纲培训等不良行为,守住民办教育办学底线。

    二、规范办学行为,筑牢行业发展根基

       各机构要严格对照民办教育办学标准,全面梳理、自查自纠办学过程中的各类问题,常态化推进规范化建设。在办学资质方面,做到证照齐全、亮证经营,杜绝无证办学、超范围办学;在收费管理方面,严格执行物价、教育部门收费规定,公开收费项目、标准、时段,杜绝乱收费、预收费超标、退费拖延等问题,保障家长和学生合法权益;在教学管理方面,遵循教育规律和青少年身心发展规律,科学设置课程、安排教学内容,落实“双减”工作要求,优化教育教学模式,提升育人质量,切实减轻学生课业负担,以优质教学服务赢得社会认可。

    三、深耕师德建设,锻造优质师资队伍

       师资是教育发展的核心竞争力,师德师风是教师立身从教之本。各民办教育机构要高度重视师资队伍建设,严格落实教师准入制度,严把招聘关口,常态化开展师德师风、教育政策、专业技能培训,引导全体教师恪守职业道德规范。全体民办教育工作者要爱岗敬业、为人师表,关爱每一位学生,尊重学生个性发展,杜绝有偿补课、体罚学生、言行失范等违规违纪行为。立足盐城教育育人特色,深耕课堂教学、潜心教研育人,不断提升专业素养和教学水平,打造师德高尚、业务精湛、作风优良的民办教师队伍。

    四、严守安全底线,守护师生成长平安

       安全是教育工作的生命线。各机构要牢固树立“安全第一、预防为主、全员尽责”的理念,全面压实校园安全主体责任,常态化开展校园安全、消防安全、食品安全、防疫安全、心理健康安全、法治安全等隐患排查整治。健全安全管理制度和应急处置预案,完善安全设施配备,常态化开展师生安全教育和应急演练,筑牢校园安全防护屏障。同时,高度重视学生心理健康教育,关注青少年成长动态,及时开展心理疏导,营造安全、和谐、健康的育人环境,全力守护全市青少年学生身心健康和生命安全。

    五、践行社会责任,彰显民办教育担当

       教育根植地方、服务地方。全市各民办教育机构要主动融入盐城城市发展和教育民生事业,积极履行社会责任,主动参与公益助学、乡村教育帮扶、家庭教育宣讲、社区公益服务等活动,回馈社会、温暖民生。坚持诚信自律、良性竞争,杜绝恶意竞价、行业内卷、诋毁同行等不良行为,自觉维护行业秩序,凝聚抱团发展、互助共进的行业合力。主动弘扬尊师重教、崇文尚学的良好风尚,积极传递盐城民办教育正能量,擦亮我市民办教育优质、规范、暖心的行业名片。

       规范方能行稳,提质方可致远。推动民办教育高质量发展,是时代所需、民心所盼、行业所向。希望全市各民办教育机构及全体民办教育工作者,牢记育人使命、坚守办学初心、严守行业规范、深耕教育主业,以更严谨的办学态度、更优质的教育服务、更务实的责任担当,深耕盐城教育、赋能学子成长,为构建盐城优质均衡、多元特色的教育新格局,推动全市教育事业高质量发展贡献更大力量!

 

盐城市民办教育协会

2026年6月30日

附:民办教培机构20个常见隐患

      1. **逃生门窗设置隐患** 在外窗、疏散门、安全出口违规安装固定式防盗网、铁栅栏,阻碍逃生与救援。确需安防防护的,未设置室内可快速开启的逃生口。

      2. **外立面广告遮挡隐患** 外窗、消防救援立面违规设置广告牌、灯箱、围挡,遮挡救援窗口与排烟设施,影响疏散登高作业。 

      3. **违规搭建构筑物隐患** 在疏散通道、消防救援场地周边搭建彩钢板隔间、临时用房,挤占消防通道,搭建材料耐火等级不达标。 

      4. **消防设施管理隐患** 灭火器、应急照明、疏散指示标志配备不足、过期损坏,未按期年检;消火栓被遮挡、配件缺失;报警、喷淋等消防设施维保不到位,台账记录不全。 

      5. **电气消防安全隐患** 存在私拉乱接、线路老化裸露、排插串接过载、违规使用大功率电器等问题;画室设备线路未穿阻燃管;楼道违规停放电动车、私拉飞线充电。 

      6. **疏散通道管控隐患** 走道、楼梯间堆放画架、画布、教具等杂物,安全出口上锁封堵,消防标识被遮挡,逃生路线不畅通。

      7. **办学场地合规隐患** 少儿培训开设在地下室、半地下室;未成年人教室设置在四层以上;私自搭建夹层用于教学或留宿;教学区与库房未做防火分隔。 

      8. **室内装修与可燃物管控隐患** 装修大量使用可燃板材、泡沫、幕布,布景未做阻燃处理;教室内纸张、画材、纸箱等易燃物料随意堆积。 

      9. **危险化学品管理隐患** 松节油、油漆、酒精、稀释剂等易燃化学品无序堆放,无独立储存专柜,无专人管理,无出入库登记,存放超量。 

      10. **防火分隔隐患** 防火门闭门器、密封条破损,长期敞开;管道井孔洞未防火封堵;与其他商户共用建筑未落实分区隔离措施。 

      11. **明火及后厨安全隐患** 有食堂的机构油烟管道长期不清理;教学区内违规使用明火;无证开展动火作业,无现场监护及灭火器材。

      12. **库房与设备安全隐患** 储物间货物堆放过近,缺少防火间距;舞台灯光、音响线路杂乱,线缆被可燃物覆盖,设备长期通电无人管控。 

      13. **排烟通风隐患** 密闭教室、舞蹈房窗户封闭,缺少自然排烟与机械通风设施,火情下易积聚有毒烟气。 

      14. **消防通道与救援场地隐患** 消防车道、登高作业场地被车辆、杂物占用,影响消防车作业。 

      15. **夜间值守管理隐患** 违规在培训场所留宿学员;放学后未切断总电源;无值班人员,缺少夜间防火巡查记录。 

      16. **安全生产责任制落实隐患** 未建立全员安全生产责任体系,负责人、安全员、教职工安全职责不清,未签订安全责任书;未设立安全管理小组,无专人抓安全管理工作。 

      17. **安全教育培训隐患** 未定期组织教职工开展消防、用电、危化品管理培训;工作人员不会操作灭火器,不掌握未成年人疏散救护方法,缺少培训签到、影像等资料。 

      18. **应急预案与演练隐患** 未制定灭火疏散及突发事件应急预案;未定期组织师生开展消防演练,缺少演练方案、影像资料和总结评估材料。 

      19. **安全台账与隐患闭环管理隐患** 防火巡查、设施维保、器材年检记录不完整;隐患排查只登记不整改,缺少整改时限、现场照片及复查销号记录,未形成排查、整改、复查闭环。 

      20. **日常值班检修制度隐患** 教学时段值班制度流于形式,值班记录填写不规范;水电、电器设备无定期检修档案;节假日停工断电封场手续不完善。

      希望全市各民办学校、民办培训机构及全体民办教育工作者认真排查以上隐患,做孩子安全成长的第一责任人。暑假期间,切实扛起监护责任,常态化开展安全教育,全方位守护孩子平安。让孩子们度过平安、充实、愉快的假期,以饱满的精神状态健康返校!