秘书处工作人员继续教育制度

（2018 年 10 月 12 日第一届会员大会通过）

为加强协会秘书处继续教育工作的管理，促进秘书处工作人员提高理论政策水平和文化业务水平，根据有关规定，结合秘书处实际，制定本制度。

第一条 工作人员继续教育内容包括政治理论、教育法规、民办教育行业相关知识，基本技能、学历教育和本职工作相关的知识等。

第二条 政治理论主要学习马列主义、毛泽东思想和习近平新时代中国特色社会主义思想，以提高工作人员的理论素养。

第三条  教育法规主要学习《教育法》、《民办教育促进法》等有关法律、法规，使工作人员对有关法律、法规有比较全面、细致的理解，以增强法制观念，增强依法办事的能力。

第四条 民办教育行业相关知识主要学习各级各类民办学校设置标准、申办程序、管理办法等政策规定，以提高工作人员的政策水平和服务工作能力。

第五条 基本技能主要学习电子计算机的操作使用、网络技术、办公设备操作等。计算机学习要使绝大部分人员掌握操作计算机处理业务的技能，办公设备操作使全体工作人员具备操作有关办公设备的能力，特别是工作人员具备修理办公设置的能力，写作知识学习要使工作人员提高综合文字表达能力。

第六条 政治理论、教育法规、行业理论学习由秘书处统一制订计划，并建立学习记录。基本技能学习培训、业务知识的学习培训根据工作实际组织进行，每年组织一至两次。也可参加社会上的各类培训，学习考核结果，报送秘书处备案。

第七条 工作人员继续教育实行协会安排与开展自学相结合的方式。工作人员应自觉参加各项培训活动，在学习中要联系工作实际，深入思考，调查研究，不断提高培训效果，自觉提升自身素质和业务能力。

第八条 工作人员应积极参与民办教育行业的调查研究，撰写调查报告和论文，正式发表的调查报告和论文，每一篇视同继续教学 8 学时。

第九章 工作人员年度继续教学时间应不少于 42 学时，秘书处工作人员学习培训情况列入年度考核。秘书处工作人员的学习培训工作由秘书处办公室负责。

第十章 本制度经会长办公会议讨论通过后实施。